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公司通过调岗强迫员工离职公司故意调岗迫使员工辞职的可以这样处理:发生公司恶意调岗逼迫员工自动离职的情况时,建议劳动者收集相关证据,然后,反映到仲裁委员会处理,申请赔偿。用人单位调整岗位不合法的,劳动者可以拒绝。用人单位故意调岗,逼员工离职的原因要明确是否是因为自身的原因,不适合此岗位吗?公...
2023年09月25日 73 运动户外

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