课程：

• 1、求人办事短信怎么写
• 2、求人办事客气话短信
• 3、如果让人帮一个小忙,怎么发信息？
• 4、想找领导安排工作,怎么发短信？
• 5、请求领导办事情怎样发信息给领导想恳求领导。那个事情办的怎么样了？怎么发信息？

求人办事短信怎么写

办事需会求人，求人要懂厚，脸皮要够厚，手段要够“黑”，不过，厚黑不等于在求人办事就非要巴结讨好，巴结讨好只是下下策。具体而言，求人办事，真正厉害的人，不是靠巴结讨好，而是通过以下九大厚黑技巧，掌握这九大厚黑技巧，求人办事就不难。

一、动之以情，打好感情牌

求人办事，要善于以情动人，比如，激发对方的同情心、同理心或者其他情感，人都是有情之人，只要感情到位了，再难办的事，对反也会为你在所不辞、义无反顾。

二、攻心为上，征服对方心

攻心为上不仅是军事谋略的精髓，也是求人办事的厚黑妙招，只要你能摸清和操控对方的心理，知道对方需要什么，能将对方的心给征服了，那么，很多事情，你根本不用开口求，对方都会主动为你办。

三、巧妙激将，逼鸭子上架

求人办事的时候，不管对方愿不愿意、答不答应，只要你能巧妙刺激对方，造成其不得不就范的条件，那事情很容易办成了。当然，激将法是不得已而为之，用这种厚黑技巧，即便是事情办成了，人家心里也不会痛快，会有一定的负面影响，所以，一定要谨慎使用。

四、善套近乎，先搞好关系

求人办事，靠的是关系，人家如果与你没有什么关系，那么，即便你提着重礼，或者能给对方带来巨大利益，对方也不一定相信你、帮你办事。而要搞好关系，就要掌握套近乎的厚黑技巧。事实上，有过求人经验的人，应该都知道，与人见面后，直接开口求办事，效果往往不会好，只有先套近乎，拉近彼此关系了，事情才好办。

五、做好铺垫，准备要做足

求人办事，要对对方有足够的了解，摸清对方的性情和一些主要情况，然后根据这些情况做好话术或者说策略方面的准备，做到有的放矢，不打无准备之仗。如此，成功率就会高很多。

六、善于送礼，礼到事易成

求人办事，不能空着一双手，全靠一张嘴，虽然这也有可能成功，但毕竟少之又少，须知“拿人的手软，吃人的嘴短”“拿人钱财，替人消灾”，对方收了你的礼，一般就会尽心为你办事，而如果对方没有收礼的话，即便对方答应你，恐怕你自己都不会放心吧。

七、顺势而为，对方难拒绝

所谓顺势而为，就是在求人办事的过程中，眼色要放亮，要善于抓住对方的话头，或者对方话语中可以利用的因素，顺势提出自己想办的事情，让对方难以拒绝。举个可能不太恰当的例子，当对方吹嘘自己最近发了一笔横财时，手头阔绰时，你就可以顺势提出借钱的请求。

八、利益交换，有舍才有得

现在的人都很精明，往往是不见兔子不撒鹰，一般都很难无偿地帮助你，所以，在求人办事时，要善于利益交换的厚黑技巧。也就是说，给对方足够的利益，或者描述帮你办成事情后，他所能得到的利益，让对方不由得不心动。利益交换和上面提起的送礼相比，还是有所不同，它更有针对性，是以对方的需求为核心的。

九、释放烟幕，引对方上钩

释放烟幕这一厚黑技巧，就是不直接开口求人办事，而是造成一种局面，引导对方，让对方的思路超着帮你办事的方向走，进而主动入你的局，主动帮你办事。这是一种军事谋略加厚黑智慧的运用，具体释放烟幕的方法有声东击西、暗渡陈仓、满天过海等等，只要兵法中有的谋略，都可以用到求人办事上。

求人办事客气话短信

1、以情动人

把自己所求之事用煽情的话语表达给对方，让对方觉得自己好像也身临其中，不好意思，不忍心拒绝你的求助。

2、先"捧'后求

求人时要先说一些对方爱听的话，实事求是的赞许对方，让对方感觉你的话语很舒服，当然也很乐于帮助你。

3、互利承诺

表示愿意给对方某种回报，或牢记对方要的回报，要让对方觉得自己的付出是值得的，没有白费力气。

4、寻找过渡

倘若向特别要好或是熟悉的人求助，可以直截了当、随意一点，但有时候求助于关系一般的人、陌生人或社会地位较高的人时，则通常需要一个"导入“的过程。这个过程可长可短，需要视情况而定。

5、态度诚恳

诚恳就是指要让被请求者感觉你是发自内心的有求于他，从而重视你的请求

，要做到有礼貌，不强加于人，有时还需要委婉。这是求人成功的先决条件。

求人办事时必须先确定目标，锁定方法，才能使索取之事顺利进行，达到目的。

如果让人帮一个小忙,怎么发信息？

这要看你平时怎么样跟人打交道了，你是那种性格直爽的还是委婉的，还有你要找的这个人他的性格是如何？通常像我需要找别人帮忙的时候，我就会很直接明了的跟他讲，我现在有什么事需要你帮我，如果你方便就帮帮忙，非常感谢你，在别人帮助我的时候，我会给予自己能力之内的一些回报。

想找领导安排工作,怎么发短信？

1、注意称呼：

给领导发短信，最好在短信开头加上称呼，如XX总经理，或XX领导等，不要直呼领导的名字，给领导留下好印象。

2、简单地说你想告诉他什么：

因为工作需要和领导沟通，一定要解释清楚，说的简单，不要添加太多的描述，无论是短信还是电话都一样。

3、不要在一条短信里说两句话：

说出你想说的话，以有组织的方式总结，尽量保持简短，并用简短的信息表达清楚。如果你发了几条信息，很容易让领导感到恼火。

4、在留言的最后写上你的名字：

领导不一定知道是谁发短信给他，在短信的末尾标注自己的名字，最好加上相关部门，这样更容易看到。

例如：

王处长，您好！我是XX局办公室小孙，上次拜托您办的那个事儿真是麻烦你了，非常感谢您的帮忙，现在这件事情办的进展如何，不管成不成都，非常感谢你，有时间请您赏脸吃个便饭。

扩展资料：

给领导发短信注意事项：

1、使用礼貌的语言：

在给领导发短信的时候，要使用更加尊重的语言，如请、如你、如谢谢等。这不是为了取悦领导，而是日常生活中的礼貌礼仪。

2、发送时间：

最好不要在白天、晚上或清晨给领导发信息，这样会影响他的休息。如果必须在今天完成，可以在工作时发送，否则不建议这样做。

3、发送节日短信要注意的事项：

也可以在节日期间给领导发节日短信，特别是春节，但不是每个领导都发，你的部门，和你有好的关系就发。

4、聊天有截止：

和领导一般不要闲聊，和领导的关系比较好，尽量也说说工作上的事情，除非领导和我们主动聊天，我们再和领导聊天，领导的时间还是很宝贵的哦。

请求领导办事情怎样发信息给领导想恳求领导。那个事情办的怎么样了？怎么发信息？

短信

1、有头有尾，有称谓有署名，如“亲爱的陈老师，祝您春节快乐，事业兴旺！张林敬贺”。（发这种短信的人，对对方尊敬有加。）

2、无头但有尾。如“祝您春节快乐，事业兴旺！张林敬贺”。（这种短信往往是群发，同时他具有自我营销的能力，至少会让收信人记得是他发的，让人感觉到他在职场上应该混得不错。)

3、开头有称呼，结尾一定要署名。如果是发给老师或领导，加尊敬的×总，尊敬的×老师，举例：尊敬的李总，××××××（此处省略50字）。张林

4、短消息最起码的礼节也是要有署名，举例：亲们，××××××，张林。

例子：

尊敬的领导！打扰您一下，我有个事需要你援助一下！是这样的××××××，希望能够得到您的帮助，张林。